Professions del futur

novembre 25, 2025

El mercat laboral està canviant i alguns sectors emergents ja generen noves oportunitats amb impacte real. Segons experts com l’Oriol Amat, tres àmbits marcaran tendència els pròxims anys: transició verda, transformació digital i economia marítima sostenible.

Sostenibilitat i economia circular

La sostenibilitat ja no és només un tema tècnic. Cada vegada més, les empreses busquen professionals capaços de coordinar projectes verds, implementar processos de reciclatge, assessorar en certificacions ambientals o donar visibilitat a iniciatives sostenibles a través del màrqueting. En altres paraules, hi ha oportunitats per a gestors, consultors, especialistes en comunicació i coordinadors que vulguin transformar l’impacte ambiental en valor professional.

Transformació digital, dades i intel·ligència artificial

La digitalització arriba a tots els sectors, i la demanda va molt més enllà dels perfils programadors. Les empreses necessiten professionals que interpretin dades, les converteixin en decisions estratègiques i garanteixin la seguretat dels processos digitals. Perfils com analistes de dades, coordinadors de projectes digitals, especialistes en ciberseguretat o gestors de transformació digital són clau per convertir la informació en avantatge competitiu.

Blue economy i economia marítima sostenible

L’economia blava combina sostenibilitat, tecnologia i impacte social. Treballar en aquest àmbit pot significar gestionar projectes marins, assessorar en sostenibilitat marina, organitzar logística portuària o comunicar iniciatives ambientals. És un sector emergent que obre oportunitats a perfils molt diversos, amb el valor afegit de contribuir a preservar i utilitzar de manera responsable els recursos del mar.

Conclusió

Si vols posicionar-te en sectors amb creixement i impacte, no cal centrar-se només en rols tècnics. La transició verda, la transformació digital i la blue economy obren portes a perfils diversos. La clau és l’interès, l’actitud i la formació específica: elements que et permetran créixer i poder dir amb orgull: “Soc el que vull ser”.

Comparteix

12/05/2026

Autoocupació aposta pel talent jove gràcies al programa SOC Joves en Pràctiques

A Autoocupació continuem apostant per la incorporació de talent jove al nostre equip gràcies a la subvenció per a la realització de contractes formatius per a l’obtenció de la pràctica professional (SOC Joves en Pràctiques) impulsada pel Servei Públic d’Ocupació de Catalunya (SOC). Aquest programa ens ha permès incorporar una nova professional recent titulada universitària

05/05/2026

Premis Nacionals de Comerç i Establiments Centenaris 2026

Els Premis Nacionals de Comerç de la Generalitat de Catalunya reconeixen persones, empreses, entitats i ens públics de Catalunya que destaquen per la seva trajectòria, innovació i capacitat d’adaptació, contribuint al prestigi del comerç, especialment el de proximitat. Es repartiran premis en diferents categories dels Premis Nacionals de Comerç: A més, es reconeixeran establiments comercials

16/04/2026

Habilitats i actituds que defineixen una persona emprenedora

L’emprenedoria no és només crear una empresa. És, sobretot, una manera de pensar, d’actuar i d’afrontar els reptes. Les persones emprenedores comparteixen una sèrie d’habilitats i actituds que els permeten transformar idees en projectes reals i adaptar-se a un entorn en canvi constant. Algunes d’aquestes competències poden ser innates, però també es poden aprendre, entrenar

16/04/2026

Entrevista a Neus Arqués, Escriptora

1. Què et va motivar a iniciar la teva trajectòria com a escriptora? Escric des de sempre. El repte ha estat trobar la manera de posar l’escriptura al centre de la meva vida professional. 2. Quines barreres t’has trobat dins del món de l’escriptura? La més important és el desconeixement. Ningú neix publicat i costa